Die Agentur mv4you begann ihre Arbeit am 1. September 2001. Ihr immer wieder betonter Hauptzweck besteht darin, dem Mangel an Fach- und Führungskräften entgegenzuwirken.
Für rück- und zuwanderungswillige Fach- und Führungskräfte besteht die Möglichkeit, sich über das Netzportal der Agentur in eine Datenbank eintragen zu lassen. Im Anschluß können die Kunden regelmäßig E-Briefe mit Neuigkeiten u. a. zu aktuellen Stellenangeboten, Informationen zu Entwicklungen in der Wirtschaft oder zum regionalen Arbeitsmarkt erhalten. Des weiteren bietet die Agentur nach eigener Aussage Hilfe bei der Suche nach einer Wohnung (einem Haus) oder bei der Unterbringung des Nachwuchses in einer Kindertagesstätte bzw. einer Schule.
Von Oktober 2001 bis Ende 2009 wandten sich rund 5600 Kunden an die Agentur. Vermittelt wurden dabei zwischen September 2001 und Ende 2008 rund 580 Fachkräfte. Jüngere Daten sind in einer Kleinen Anfrage des Abgeordneten Stefan Köster enthalten (
Drucksache 5/3236).
Keine langfristige Begleitung
Wie viele der im Zuge von „MV4you“ zurückgekehrten Personen mittlerweile in M-V wieder arbeitslos gemeldet waren bzw. sind oder wieder in die alten Bundesländer oder ins Ausland abwanderten, wußte die Landesregierung nicht zu sagen. Auf eine entsprechende Frage (
Drucksache 5/1383) entgegnete sie: „Diese Frage kann nicht beantwortet werden, da nach der Vermittlung von Fachkräften die Betreuung der Rückkehrer durch die Agentur mv4you endet und entsprechende ,Rückmeldepflichten’ nicht bestehen“. Wir sagen: Ohne Langzeitbetreuung ist jedes noch so gut gemeinte und mit bunten Bildern angepriesene Projekt gegen Fachkräftemangel nur reines Stückwerk, das wissenschaftlichen Maßstäben natürlich überhaupt nicht genügt.
Unbefriedigende Angaben zu Selbständigen
Auf die von Köster mehrfach aufgeworfene Frage, wie viele der nach M-V Heimgeholten sich selbständig gemacht haben, erhielt er höchst unterschiedliche Antworten. Einmal, so in der
Drucksache 5/2292, bekam er entsprechende Angaben, wogegen es in der jüngsten Antwort heißt: „Dazu führt die Agentur keine Auswertung, da die Agentur mv4you lediglich Informationen Möglichkeiten der Existenzgründung weitergibt bzw. auf Projekte und Initiativen im Land Mecklenburg-Vorpommern verweist, die mit dem Thema befasst sind“.
Der Abgeordnete und Rechtsanwalt Michael Andrejewski erklärte zu dem ganzen Primborium: „Ich neige eher dazu, an eine Show-Veranstaltung zu glauben. Übrigens: Gleichzeitig schicken die Arbeitsagenturen ihre in M-V ansässigen ,Kunden’ gern einmal ins Ausland zum Arbeiten. So funktioniert Menschen-Schachspiel à la Bundesrepublik Deutschland“.
Stärkung der „zivilgesellschaftlichen Arbeit“
Doch geht es bei „mv4you“ ausschließlich um die mehr oder minder erfolgreiche Anwerbung bzw. Rückgewinnung von Fachkräften? Eine Dame aus dem Sozialministerium äußerte jüngst in einer Sitzung zum Programm „Jugend für Vielfalt, Toleranz und Demokratie – gegen Rechtsextremismus, Fremdenfeindlichkeit und Antisemitismus“ sinngemäß: Die Landesregierung erwarte, daß jene Fachkräfte, die über das Programm mv4you wieder nach M-V zurückkehren, die „zivilgesellschaftliche Arbeit“ tatkräftig stärken würden.
Das macht uns dann doch ein wenig baff. Dachten wir doch bis vor kurzem, es gehe um ernsthafte Bemühungen, dem Fachkräftemangel, ausgestattet mit hübschen Sümmchen aus des Steuerzahlers Tasche, wirksam entgegenzutreten. Nun aber werden sich Arbeitgeber Menschen gegenübersehen, die von ihren jüngsten Erlebnissen beim afrikanischen Trommelkurs berichten, politische Diskussionen führen und sich darob nicht mehr auf ihre beruflichen Aufgaben konzentrieren können. Doch im Ernst:
Erneut soll ein Programm, das vom Grundgedanken her löblich ist, für den Dauerwahlkampf gegen die nationale Opposition mißbraucht werden. Fehlt eigentlich nur noch, daß sich Bewerber um eine Arbeitsstelle einem Gesinnungstest unterziehen müssen.
Auflistung der Kosten
Da es sich auch bei der Agentur mv4you um eine Einrichtung handelt, die aus Steuergeldern gespeist wird, wollen wir der Leserschaft denn auch einige Zahlen nicht vorenthalten.
HÖHE DER ZUWENDUNGEN
2001 |
82.944,05 |
2002 |
159.248,90 |
2003 |
206.215,49 |
2004 |
259.116,91 |
2005 |
279.381,72 |
2006 |
295.199,83 |
2007 |
258.609,47 |
2008 |
200.469,52 |
2009* |
194.363,91 |
* unter Vorbehalt, da Verwendungsnachweisprüfung noch nicht endgeprüft
PERSONALKOSTEN
2001 (ab Oktober) |
11.913,36 |
2002 |
86.595,40 |
2003 |
92.729,49 |
2004 |
179.578,98 |
2005 |
198.837,17 |
2006 |
212.737,32 |
2007 |
187.923,89 |
2008 |
147.639,20 |
2009 |
144.018,94* |
* Verwendungsnachweisprüfung noch nicht abgeschlossen
WEITERE KOSTEN
(u. a. Werbe-, Betriebs- und Sachkosten)
2001 (ab Oktober) |
66.101,08 |
2002 |
61.905,10 |
2003 |
109.779,17 |
2004 |
74.367,87 |
2005 |
69.063,78 |
2006 |
62.462,51 |
2007 |
72.701,72 |
2008 |
52.830,32 |
2009 |
50.344,97 |
* Verwendungsnachweisprüfung noch nicht abgeschlossen